2021年12月23日，领英主办的人才经理人年会暨全球优秀人才管理奖颁奖典礼在云南丽江成功举行。作为领先的互联网科技券商，泰格国际成功进入2021年度领英全球杰出人才管理奖中国榜单，荣获“大数据洞察先锋奖”。
据了解，这是领英中国首次发布全球人才管理奖。在评选过程中，领英基于大数据分析，综合评估了2021年领英平台对全球企业的使用结果、中国人才市场的影响力等因素。此次获奖充分表明，借助大数据实时分析技术，泰格国际人才决策的专业性和效率领先行业，也意味着泰格国际人才资源的优势和发展机制得到国际认可。
“在成为世界级科技券商的过程中，我们深刻认识到，人才是激发创造力、引领发展的第一驱动因素。经过7年的发展转型，形成了具有国际竞争力的科技经纪人人才队伍，成为老虎国际化战略快速推进的重要引擎。”老虎国际人力资源负责人说。
目前，泰格国际人才团队横跨新加坡、美国、澳大利亚、中国香港等国家和地区，形成合力推动国际化战略快速发展。截至2021年第三季度，泰格国际超过80%的新客户来自海外。在公司的国际桥头堡新加坡，2020年成立的本地团队全面承担起Tiger履行新加坡本地承诺的使命，根据本地用户的反馈不断完善功能和服务，塑造了公司本地化产品的良好口碑。截至2021年11月，Tiger Singapore累计注册客户近30万，继续保持行业领先地位。在美国，泰格国际组建了一支小而精的成熟投资研究团队，结合其作为创业公司的优势和对中国新经济企业的深刻理解，发布了各类投资研究报告，涵盖阿里巴巴、百度等明星公司，以及零售、AI等热门赛道，传递中国新经济企业的价值。
除了吸引和聚集国际人才在多个海外市场组队，泰格国际在实施国际化战略的过程中，逐渐形成了融合传统金融、互联网产品、技术等多元化背景的专业技术经纪团队。认知方面，泰格国际自成立以来，成立了专业的财务、法律、合规等团队，不断提升行业意识，严守合规生命线。在产品方面，泰格国际产品团队坚持客户第一，致力于研发；d、打磨产品，保持双周产品迭代频率，持续提升投资者体验。
值得一提的是，泰格国际技术团队充分利用了技术创新的优势。在美股券商大多依赖美国第三方清算所进行证券结算的背景下，坚持自主研发底层核心技术，打通美股交易、清算、结算、资产托管全流程，实现了70%以上美股客户的自我清算。率先打破国外美股清算技术垄断的泰格国际，正在成为全球证券业不可小觑的中国科技力量。
随着国际化战略的深入，Tiger的人才团队将包含更多来自不同文化背景的员工。
